Búsqueda y selección
Buscamos el mejor talento para tu organización en cargos técnicos, administrativos y profesionales
Búsqueda y selección
Buscamos el mejor talento con nuestro proceso de selección de personal en cargos ejecutivos, profesionales y administrativos
nuestro proceso nos diferencia
CONSULTORÍA
- Conocimiento de la cultura organizacional.
- Levantamiento de perfil de cargo.
BÚSQUEDA
- Análisis curricular
- Búsqueda de candidatos potenciales en el mercado
EVALUACIÓN
- Entrevista por competencias
- Entrevista psicosocial
- Entrevista técnica
- Presentación de pruebas psicolaborales
CONTRATACIÓN
- Presentación de candidatos finalistas.
- Coordinación de entrevistas con la empresa.
- Asesoría en la contratación.
Retroalimentación del candidato
- Se brinda retroalimentación de los candidatos, para realizar un seguimiento en su adaptación laboral y personal.
búsqueda y selección
Realizamos la búsqueda y selección de personal administrativo y profesional, por medio de un riguroso proceso junto a un equipo de especialistas, para garantizar el éxito en tu búsqueda.
CONTAMOS CON UN
EQUIPO DE ESPECIALISTAS
Un equipo multidisciplinario brinda asesoría a los clientes para garantizar el éxito de la búsqueda.
Acceso a todos los portales del mercado, como empleos Mandomedio, Computrabajo, elempleo.com, Linkedin Recruiter.
conoce los beneficios
REVISIÓN DE REFERENCIAS
INFORMACIÓN DEL CANDIDATO
RAPIDEZ EN SELECCIÓN DE CANDIDATOS
GARANTÍA SIN COSTO ADICIONAL
¿DUDAS? CONTÁCTANOS
Cuéntanos sobre tus necesidades y nuestro equipo te entregará soluciones.
conoce nuestros
servicios adicionales
INVESTIGACIÓN DE MERCADO
Revisión del mercado objetivo para toma de decisión según los principales hallazgos.
Estudio del salario del perfil requerido con respecto al mercado laboral.
PRUEBAS PSICOLABORALES
Identificamos a través de nuestras pruebas competencias, comportamientos, inteligencia emocional y cognición de los candidatos que se presente a un proceso de selección o de colaboradores internos de la organización.
EVALUACIONES PSICOLABORALES
Nos encargamos de analizar las competencias de conducta del candidato, para predecir su desempeño en el cargo requerido