Equidad de Género laboral: indicadores, pendientes y marco legal de la nueva ley
Evento desarrollado por Mandomedio Perú abordó la actualidad en torno a la igualdad laboral entre hombres y mujeres. ¡Conoce más aquí!
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Evento desarrollado por Mandomedio Perú abordó la actualidad en torno a la igualdad laboral entre hombres y mujeres. ¡Conoce más aquí!
Debemos reconocer que se trata de una situación con un alto grado de dificultad por todo lo que está en juego: ¿Arriesgar por un nuevo reto o mantener la seguridad?
Es fundamental que tengas las competencias necesarias para enfocarse en los resultados, sin perder de vista la motivación de su equipo, es aquí donde radica la importancia de las habilidades blandas.
El proceso de recolocación laboral puede ser largo y complejo, llegando a generar conflictos emocionales en algunas personas. ¡Conoce más aquí!
Las representantes de Mandomedio Perú, Erika Céspedes y Sandra Fritz, Gerente General y Jefa de Evaluaciones, respectivamente, participaron en la mesa de trabajo “Perfil de jueces y fiscales”.
Mandomedio Perú realizó el Workshop: Evaluación de Potencial, el primer evento del año, dirigido a profesionales especialistas del área de Recursos Humanos, en el que asistieron más de 15 empresas clientes.
Este importante aumento de la participación de mujeres en el ámbito laboral no reduce la aún enorme brecha que existe para lograr la equidad de género.
El servicio que ofrece Vixonic es un canal ideal para satisfacer las necesidades de comunicaciones internas de las empresas con sus colaboradores.
Muchos profesionales nos hemos visto en situaciones en las que el trabajo interviene en nuestra vida familiar o viceversa, siendo el principal factor la falta de tiempo.
Jackson Lluncor, Consultor Senior de Mandomedio Perú, dio una interesante charla sobre Personal Branding en el Instituto Zegel IPAE. ¡Conoce más aquí!