Servicio ejecutivo de Mandomedio, especializado en headhunting para cargos de alta dirección y procesos de selección gerencial, que necesiten precisión y confidencialidad.

Seleccionamos líderes, acompañamos su éxito

Combinamos headhunting especializado, evaluación integral y herramientas estratégicas de integración, creando procesos de selección ejecutiva con impacto real.

Selección gerencial estratégica

Cada búsqueda se diseña desde el entendimiento profundo del negocio, la cultura y los desafíos que enfrentará el nuevo líder.

Evaluación con mirada integral

Aplicamos entrevistas por competencias, test psicométricos y análisis de liderazgo y fit cultural, más allá del currículum.

Herramientas estratégicas post incorporación

Incluye 5 sesiones de coaching para el nuevo líder y su jefatura, facilitando la adaptación, la comunicación y el liderazgo efectivo. Dependiendo del caso, se sugerirá otro tipo de herramienta estratégica para la integración.

Garantía y acompañamiento continuo

Acompañamos el proceso incluso después de la contratación, con 6 meses de garantía y seguimiento de integración.

Nuestro flujo de trabajo

Levantamiento de perfil y cultura

Entendemos el cargo, la cultura y el estilo de liderazgo.
➡️ Evita búsquedas erráticas y perfiles mal definidos.

Buscamos en canales activos, pasivos y datos del mercado.
➡️ Mayor alcance y mejor ajuste al contexto de tu industria.

Identificamos talentos clave y revisamos experiencia relevante.
➡️ Ahorra tiempo descartando perfiles que no cumplen.

Validamos renta, motivación, expectativas y excluyentes.
➡️ Reduce riesgos y asegura avanzar solo con candidatos viables.

Primer grupo de perfiles alineados al cargo.
➡️ Visión amplia del mercado y alternativas reales.

Evaluamos habilidades, ajuste cultural y antecedentes laborales.
➡️ Decisiones basadas en evidencia, no en intuición.

Los 3 perfiles con mejor match para el rol.
➡️ Facilita una elección rápida, clara y segura.

Agendamos contigo y apoyamos la carta oferta.
➡️ Proceso fluido hasta el cierre.

Acompañamos al candidato según el tipo de cargo.
➡️ Mejor adaptación y menor rotación temprana.

Monitoreamos el encaje durante las primeras semanas.
➡️ Mayor éxito en la contratación y continuidad en el rol.

¡Respondemos
tus dudas!

Respondemos las dudas más comunes sobre nuestros procesos de alta dirección y cómo aseguramos la elección e integración del líder adecuado.

¿Qué tipo de cargos cubre?

Gerencias, subgerencias y cargos de dirección, donde liderazgo y adaptabilidad son críticos para el éxito organizacional. Este servicio está orientado a procesos de selección gerencial.

Integra evaluación psicolaboral, fit cultural y coaching ejecutivo, asegurando una incorporación efectiva, no solo una contratación.

Porque la verdadera diferencia comienza después de la firma. Las sesiones de coaching fortalecen la comunicación y aceleran la integración.

Psicólogos senior y coaches certificados, especializados en cargos ejecutivos y desarrollo organizacional.

Hemos trabajado con empresas de diversos sectores: financiero, consumo masivo, industrial, educación, tecnología y servicios, entre otros.

Insigni ofrece 6 meses de garantía, con posibilidad de reiniciar la búsqueda sin costo adicional.

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